¿Que Habrá detrás de las 33 horas de trabajo de Carlos Slim?

Desde hace varias semana algo me impulsa a escribir sobre este tema, el hecho de que ahora a la 1 y 21 de la mañana tenga que levantarme de la cama a escribir sobre un tema que si bien es interesante, pero para mí por el hecho de que tengo que avanzar en dos tesis que tengo que tener lista antes de finalizar el año, podría deducir que no es el momento para escribir sobre esto, sin embargo siempre escucho el corazón y cuando llegan esos momentos en que no puede dormir porque ciertas ideas se pueden ir y no volver, lo mejor es levantarse y tratar un tema que envuelve tanto interés para la humanidad.

Carlos Slim es el hombre con más dinero sobre el planeta según la Revista Forbes, claro el listado varía cada año, pero en varias ocasiones (incluyendo este año 2014) le ha tocado al mexicano encabezar la lista de lo que compiten por tener más dinero, y nosotros nos preguntamos ¿Habrá ansiedad en la idea de ser el hombre más millonario del planeta? En verdad no tengo repuesta a esta pregunta, ni la tendré, por el simple hecho de que no he sido el más rico del mundo y estoy convencido de que no lo seré nunca.

Cuando he visto al magnate mexicano hablar de la reducción de las horas de trabajo semanales, siempre pienso en la alocución del presidente Uruguayo Pepe Mujica, cuando dice: “Hasta no han bajados las horas de trabajo, pero necesitamos dos empleos para poder sobrevivir”, realmente esta es la realidad porque lo que más se observa en el día de hoy, es que la brecha entre ricos y pobre se ahonda, los ricos lo quieren todos y los pobres no consiguen más que con que restablecer la energía que lo obligan cada día a salir a trabajar. Está claro que para una persona vivir dignamente necesita dos empleos, por eso en vez de 40 horas de trabajo, trabajan 70 y hasta 80 horas semanales.

En tal sentido, analizando la lógica detrás de la nobel o diabólica idea del más millonario del mundo, puedo decir lo siguiente, si Carlos Slim quiere mejor calidad de vida para los seres humanos, porque no inicia con su empresa en la República Dominicana que en los últimos años o más bien desde que dejó de llamarse verizon comenzó el deterioro de la calidad de vida de los empleados, incluso me dicen que ya la compañía no contrata empleados de manera directa, sino que empresa contratista contratan los empleados que necesita la misma, de esta manera la empresa del magnate de las telecomunicaciones se desliga de ciertas ventajas que obtenían los empleados cuando la empresa era de capital estadounidense y los empleados eran contratado sin intermediario.

También esto me lleva a formularme la pregunta, a partir del supuesto que los servicios que ofrece la empresa en la actualidad se percibe un deterioro en la calidad, hasta el punto de que una avería dura hasta varios día dependiendo de la presión que someta el cliente, ¿Estaría el magnate del norte en la capacidad de asumir más empleados en sus empresas con el mismo sueldo actual para que así los empleados solo trabajen 33 horas semanales?, creo que no lo haría, estoy convencido que lo que quiere es más dinero y no veo mal el que quiera más dinero, solo que ese dinero es en base a una clase trabajadora más carentes y perjudicadas por la avaricia de personas como esta, de tener más y más dinero, en base al sudor y al sacrificio del que tiene que trabajar por la obligación de vivir el día a día.

Es claro lo que quiere Carlos Slim con esta idea de las 33 horas semanales, legalizar la 70 hora que trabajan las personas para “vivir de manera digna” es decir, trabajar 11 horas al día 3 día a la semana (3X11=33) al disminuirle el sueldo al empleado (objetivo directo de Slim, en palabra de algunos empresarios disminuir costo), la necesidad de los dos empleos se incrementará y al trabajar 6 día a la semana dividido entre 2 horario serían 66 horas, si a esto le agregamos 4 horas extras completarían las 70 horas por el mismo sueldo, con esto volveríamos al sistema esclavista implementado desde el siglo XV y que mantenía las jornadas de trabajo hasta 16 horas.

Los derechos de los trabajadores que son parte de los derechos humanos o derechos fundamentales como quiera que se le llame, han costado grandes sacrificios: sangre y muertes. Por eso bajo ninguna circunstancia se deberá permitir ninguna medida que vaya en perjurio de los derechos adquiridos.

Estamos claro que lo que más se necesita es el aumento de la producción mundial, para ofrecerle alimento a lo que no tienen acceso a los mismos y asegurarle la alimentación a las generaciones que vienen, estoy plenamente seguro que no se podrá lograr disminuyendo la jornada de trabajo, al contrario cada día se necesita más manos de obra para producir lo que los habitantes necesitan, porque independientemente de que existen las altas tecnologías, la máquina que en gran parte sustituyen al hombre en la producción, nunca será posible sustituir al hombre en el consumo y para el hombre consumir necesita producir y mientras más produce más consume, aunque consumir representa algunas ventajas, también representa desventajas, la principal hasta donde llega el límite entre la producción y el consumo, porque realmente los recursos no son infinito.

El mundo necesita equilibrio, el contrapeso entre la potencia es fundamental, de esto depende la paz que tanto anhelamos, pero también necesitamos equidad en la distribución de la riqueza, pues estamos claro que toda la población no puede vivir como Carlos Slim, pero si merecen una vida digna que por lo meno asegure el pan de cada día y las demás necesidades básica. La relación entre rico y pobres nunca podrá ser de igual a igual, sin embargo hoy como nunca antes, se hace necesario menores niveles de desigualdad.